餐厅倒闭员工可申请劳动仲裁处理。依据《工资支付暂行规定》，单位应按约定日期支付工资，拖欠可申请劳动仲裁，要求单位支付，否则可能影响员工生活及引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐厅倒闭员工处理常见方式为申请劳动仲裁。根据法律规定，单位应按时支付工资，若拖欠，劳动者可向劳动仲裁委提出申请。选择此方式因其具有法律效力，能确保员工权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐厅倒闭员工应如下处理：1. 与单位协商，要求支付拖欠工资，协商不成则进行下一步。2. 收集工作证据及工资拖欠证明，向劳动仲裁委提交申请。3. 等待劳动仲裁委裁决，若单位仍不支付，可申请法院强制执行。
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