您有权向劳动行政部门投诉。依据《劳动合同法》等，未签合同不影响劳动关系认定，不及时处理可能导致权益受损，如工资、补偿无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同被辞退，先协商。协商不成，收集工资单、考勤等证明劳动关系，向劳动行政部门投诉。同时，可考虑咨询律师，准备法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或协商。建议先与老板协商，若无果则向劳动行政部门投诉，并提交劳动关系证明，以便快速有效维护自身权益。
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